自分をブランドにするライティングー6つの構造・30のチェックリスト

ほとんどの会社員は一生懸命に報告書を書きます。 データも十分で、論理も間違っていません。 それなのに、結果はいつも似たようなものです。 - 「検討してみよう」 - 「もう少し補完してみよう」 - 「次の会議でまた見よう」 問題は、文章が下手だからではありません。 決定が下されるように設計されていないからです。 この講義は単なる報告書の書き方ではなく、 意思決定が行われる構造に合わせて文書を設計する方法を扱います。 26年間、大企業や投資の現場で数多くの報告書を検討し、 実際に「決定を下す立場」で確認した共通点は一つでした。 [決定は内容ではなく、報告書の構造から生まれる！] この講義では、 役員がどこで判断を止めるのか 何があれば決定が始まるのか を実際の事例とともに分析し、 素早く書けて、すぐに承認される文書構造へと変える方法を提供します。

多くの人が文章を書きます。 しかし、そのほとんどはファイルの中に保存されたまま終わってしまいます。 この講義はその地点から出発します。 ✔ 「なぜ文章を書いても何も起こらないのか？」 ✔ 「どうすれば文章がチャンスとお金につながるのか？」 私は26年の会社員経験と、実際の執筆・出版・講義の経験を通じて、文章が「資産」になる仕組みを自ら作ってきました。 この講義では、単なる文章術ではなく、 👉 完成した文章を → ブログ・コンテンツへと拡張し → ポートフォリオとして積み上げ → 講義・出版・ビジネスチャンスへとつなげる方法 を具体的にお伝えします。 特に、 文章1本がどのようにコンテンツへと拡張されるのか 文章5本がどのように講義になるのか 文章40本がどのように本になるのか この全体の流れを現実的な基準で説明します。 この講義を終えれば、文章はもはや単なる「記録」ではなく、あなたの代わりに働く資産になります。

一生懸命書いても成果が出ませんか？26年の実務ノウハウで、即座に売上と承認を呼び込むライティング構造を伝授します。

報告書を書くたびに、このような状況が繰り返されてはいませんか。 時間をかけて書いたのに「書き直してこい」と言われる。 論理も通っていてデータも十分なのに、結論が出ない。 毎回ゼロから始めるせいで、下書きだけで3〜4時間が消えてしまう。 私も同じ経験をしました。 一生懸命書けば書くほど差し戻しが繰り返され、 何が問題かわからず、より長く、より詳しく書きました。それでも状況は変わりませんでした。 結局、気づいたことは一つでした。問題は文章力ではなく「構造」だったのです。 意思決定者は報告書を読みたいのではありません。判断を下したいのです。その判断を可能にする構造がなければ、いくら上手に書いても差し戻されます。 この講義では、その構造を5つのレッスンにまとめました。 なぜ差し戻されるのか、 意思決定者はどこを見ているのか、 承認される報告書はどう設計されるのかを無料で公開します。

多くの人が文章を書きます。 しかし、ほとんどの人はここで止まってしまいます。 ✔ 文章を書いても反応がない ✔ ブログをやっても流入がない ✔ 経験が積み重なってもチャンスにつながらない 問題は文章力ではなく、文章を構造で書き、資産として拡張する方法を知らないからです。 この統合パッケージは、 「書き、積み上げ、活用する方法」をお教えします。 26年の会社員経験と、実際の執筆、出版、講義の経験を通じて、 👉 文章がいかにコンテンツになり、チャンスになり、収益になるのかを自ら作り上げてきました。 この講義では、 ✔ 思考を整理する文章構造 ✔ 読まれる文章を作る方法 ✔ 文章をコンテンツへと拡張する戦略 ✔ 文章を講義・出版・キャリアへとつなげる流れ を一つのプロセスとしてお繋ぎします。 このパッケージを終えれば、文章はもはや単なる記録ではなく、 あなたの代わりに働く「資産」になります。

多くの人が文章術を才能やインスピレーションの領域だと考えています。 しかし、26年間企業の現場で数千件の報告書を分析しながら、私は一つの事実を発見しました。 文章術は才能ではなく、構造です。 この講義では、 社会人の必須スキルである報告書の論理構造を文章作成に応用し、 誰でも論理的に読める文章を書けるようになる方法をお伝えします。 報告書の核心的な構造である 問題 → 分析 → 結論 状況 → 根拠 → 決定 この論理構造を活用すれば、 ブログ記事、コラム、エッセイ、コンテンツ制作まで、 どんな文章でも説得力を持って作成することができます。 また、講義の後半では、 この構造を実際の文章に適用し、 経験 → 構造 → メッセージ → 完成した文章 へとつながる過程を実習します。 この講義を通じて、皆さんは 漠然としていた文章作成を **「構造で設計する作業」**へと変えることになるでしょう。

多くの社会人が文章を書く際に同じ問題を抱えています。 -報告書を一生懸命書いたが、結論がぼやけている。 -ブログ記事を長く書いたが、最後まで読まれない。 -メールを送ったが、相手が核心を理解していない。 これらの問題のほとんどは、文章力ではなく「構造」の問題です。 私は26年間、大企業や投資会社で報告書、事業計画書、投資提案書など数千件の文書を見ながら、ある一つの事実を発見しました。 文章を上手に書く人が説得力のある文章を書くのではなく、構造を理解している人が説得力のある文章を書くということです。 この講義シリーズでは、 -社会人の経験を文章の材料にする方法 -読まれる文章の構造 -文章全体を設計する構造 を段階的に説明します。 今回の「論理で圧倒し、感情で説得せよ2」では、前回の講義で学んだ構造をもとに、 -良い文章の構造 -3幕構成のライティング -経験をコンテンツに変える方法 を実際の文章に適用する方法を学びます。 つまり、 -構造を理解する段階から -構造を使って実際に文章を書く段階へと進む講義です。

【文章術은 才能ではなく「構造」の問題です！】 一生懸命書いたのに「何を言いたいのか分からない」という上司からのフィードバック、 モニターの前で1時間も点滅し続けるカーソル… これらの問題はすべて、あなたの文章力が不足しているからではありません。26年間、大企業の現場とM&A投資市場の最前線で報告書を書き、同時に5冊の小説を出版して悟った唯一の真実は、「説得力は文章ではなく構造から生まれる」ということです。 この講義は、曖昧な感性ではなく、徹底的にビジネスロジックと叙事構造を組み合わせることで、あなたの行き詰まりを解決します。冷酷な資本主義の論理と小説家の洞察を込め、あなたの平凡な日常を「お金になるコンテンツ」へ、あなたの報告書を「圧倒的な説得の道具」へと完全に変えてみせます。

基礎は知っているけれど、成果に悩んでいますか？ 報告書を書くたびに、何度も修正指示を受けていませんか？ この講義は、単なる文章術ではなく、決定を動かす「構造」をお教えします。 上司の判断を速める報告書の設計法から、 差し戻されない論理構成、 説得力を高める戦略的な文章力、 そして最終決定を引き出す要請書の完成まで。 実務ですぐに活用できる構造で、 退勤時間を短縮し、 成果を出し、 昇進の基準となる報告書を完成させることができます。 報告書を「作成」する人ではなく、決定を「設計」する人になりたい方のための統合パッケージです。

前の講義で、私たちは構造を設計し、 意思決定を妨げる要素を取り除きました。 残されたものは、あと一つです。 提出可能な「意思決定依頼書」を完成させること。 多くの実務担当者は構造を理解しています。 ノイズも除去します。 しかし、いざPCの前に座ると手が止まります。 目次をどのように配置すべきか。 結論をどこに配置すべきか。 選択肢をどのように整理すべきか。 役員がスキャン（速読）したとき、何が最初に見えるべきか。 この講義では、その最後のステップを扱います。 私は実際の投資検討文書、戦略報告書、M&A提案書において、 「決定が下される文書」と「検討で終わる文書」の違いを 数え切れないほど確認してきました。 その違いは、大層な戦略ではなく 「組み立て方」にありました。 同じ内容でも、どのように配置するかによって決定のスピードが完全に変わります。 この講義では、 - Decision-Ready（即決可能な）文書構造 - Zero-Revision（修正ゼロ）を作る配置原則 - 役員のスキャンを通過する構造 - 結論中心の組み立て方式 を、実践的な例と共に扱います。 この講義を終えれば、 皆さんは単なる報告書を完成させるのではなく、 「決定を要請する文書」 を作れるようになります。 報告書とは情報の伝達ではなく、 意思決定の要請です。 この講義は、その最後のパズルを完成させる段階です。

報告書を一生懸命書いたのに、 「もう少し整理してみてください」 「次の会議でまた話し合いましょう」 と言われたことはありませんか？ 多くの実務担当者は、その原因を「論理不足」だと考えがちです。 しかし、実際の原因は異なります。 決定を妨げるノイズが、構造を覆い隠してしまっているからです。 私は20年以上にわたり、大企業、投資会社、M&Aプロジェクトで数多くの報告書を検討し、修正してきました。 その過程で発見した事実は一つでした。 「ほとんどの報告書は、不足しているからではなく、削ぎ落とせていないから決定が下されない」 第5講では、すでに設計されたF.O.C.E構造の上から、不要な内容を取り除きます。 この講義は、追加ではなく「除去」を通じて決定のスピードを上げる方法を扱います。 役員が読む前に、すでにYes/Noが見えるようにする精製プロセス、その実践的な技術を学びます。

報告書をうまく書いたのにもかかわらず、決定が下されない理由は何でしょうか？ 説得が足りないからではありません。構造が弱いからです。 今回の講義では、F.O.C.Eフレームワークを活用し、役員が「決定を避けられなくなる」文書構造を設計します。 Frameで判断対象を固定し、 Obligationで未決定によるコストを明示し、 Convergenceで選択肢を排除し、 Execution Imageで実行シーンを見せます。 説得ではなく、構造で圧倒する方法を学びます。

報告書が通らない本当の理由は、 役員が忙しいからではありません。 文書の中に「決定」がないからです。 この講義では、 責任が消えてしまう文章構造、 判断を先送りにさせる表現の習慣、 決定主体が曖昧になるポイント、 役員の判断の流れに沿って文書を再配置する方法 を扱います。 受講後には、 自分の報告書の中で「決定が止まっている箇所」を正確に見つけ出すことができます。

このパッケージは、既存の2つの講義で構成された「[26年の企業経歴＋4冊出版の著者] 一発で通るビジネス報告書の設計法」を一つにまとめた統合パッケージです。 -このコースは、報告書を単なる説明文書ではなく、「意思決定が行われる構造」へと変えるプロセスです。 -多くの社会人が一生懸命に報告書を作成しますが、「それで、結論は何ですか？」「もう少し補足しましょう」といった言葉が返ってきがちです。 -問題は文章力やPPTのスキルではなく、意思決定者の判断の流れに合っていない構造にあります。 🔹 プロジェクト 1：[発見] 報告書がなぜ通らないのかを可視化する段階 報告書が失敗する理由を、感覚ではなく構造として認識します。 -数字やデータが十分であるにもかかわらず、説得力が欠ける理由 -説明は多いが、判断が下されない構造 -「一生懸命書いた」と「通る」の決定的な違い 報告書を書く視野そのものを変える、思考転換の段階です。 🔹 プロジェクト 2：[拡張・説得] 意思決定が実際に起こる報告書を設計する方法 プロジェクト1で認識した問題を、実際の報告書の構造や文章として機能させる方法を扱います。 -判断が繰り返される構造の設計 -一回限りの説得ではなく、組織レベルの基準作り -決定を促す戦略的な文章と配置 報告書を説明資料から判断システムへと拡張する実践的なプロセスです。

【設計】一発で承認されるビジネス報告書の構成作り プロジェクト2は、報告書がなぜ通らないのかを理解する段階を超え、 実際に意思決定が行われる報告書の構成を設計する実践的な講義です。 多くの報告書は、情報は十分であるにもかかわらず、 肝心の「何を決定すべきか」が見えないために保留されてしまいます。 この講義では、 報告書を「説明文書」ではなく、 上司の判断を早める「設計物」として作り上げる方法を扱います。

報告書の目的は「説明」ではなく「決定」です。 この講義は、資料を増やす方法ではなく、決定が下される構造を作る方法を扱います。 -報告書に資料や根拠は豊富なのに、承認されない理由 -意思決定者が3秒以内に見るポイント（タイトル／要約／決定ポイント） -数字や結果ではなく、選択肢と代替案で説得する方法 -Problem–Solution–Scale Up–Confidenceフレームで報告書を構築する方法 受講後は、自身の報告書を「意思決定の地図」として書き直せるようになります。

レポート、マーケティング、YouTube、SNS！あなたがどこで何をしても、書き込み能力は成功に左右されます。 毒になる文ではなく、「お金」になる文が答え！大韓民国代表の執筆コーチが伝える＆lt;会社員のためのお金になる執筆>ピンセットのノウハウに注目してください！

【設計】一発で承認されるビジネス報告書の構成作り プロジェクト2は、報告書がなぜ通らないのかを理解する段階を超え、 実際に意思決定が行われる報告書の構成を設計する実践的な講義です。 多くの報告書は、情報は十分であるにもかかわらず、 肝心の「何を決定すべきか」が見えないために保留されてしまいます。 この講義では、 報告書を「説明文書」ではなく、 上司の判断を早める「設計物」として作り上げる方法を扱います。

想像してみてください！ 旅行に通って本を書いて、私が書いた本で旅行費用以上の収益を出し、自然に次の旅行につながる人生！

多くの実務家や経営者候補は戦略を学びますが、いざ何から分析し、どのように実行すべきか、漠然とした不安を感じています。市場分析、事業戦略、KPI、提携戦略をそれぞれ理解してはいても、それらが一つの流れとして繋がっていないため、実際の意思決定や成果に結びつかないことが最大の課題です。 本講義は、このような悩みを解決するために設計されました。 実際の企業現場で使用されているB2B経営戦略の思考構造と分析手順、そして実行可能な成果物へと落とし込む方法を段階的に提供します。教科書的な理論ではなく、今すぐ企業で活用できる戦略フレームと判断基準を中心に解説します。 25年間、グローバルIT企業や国内の大手・中堅企業で戦略企画と事業開発を遂行してきたDr. Jakeが、理論と実務を繋ぎ、「なぜこの戦略が必要なのか、いつ使い、どのように実行すべきか」を明確に整理します。 この講義を通じて、受講生は 1. 戦略を言葉で説明するレベルを超え、 2. 自ら市場を分析し、戦略を設計し、実行とKPIまで繋げる力を身につけることができます。

このパッケージは、既存の2つの講義で構成された「[26年の企業経歴＋4冊出版の著者] 一発で通るビジネス報告書の設計法」を一つにまとめた統合パッケージです。 -このコースは、報告書を単なる説明文書ではなく、「意思決定が行われる構造」へと変えるプロセスです。 -多くの社会人が一生懸命に報告書を作成しますが、「それで、結論は何ですか？」「もう少し補足しましょう」といった言葉が返ってきがちです。 -問題は文章力やPPTのスキルではなく、意思決定者の判断の流れに合っていない構造にあります。 🔹 プロジェクト 1：[発見] 報告書がなぜ通らないのかを可視化する段階 報告書が失敗する理由を、感覚ではなく構造として認識します。 -数字やデータが十分であるにもかかわらず、説得力が欠ける理由 -説明は多いが、判断が下されない構造 -「一生懸命書いた」と「通る」の決定的な違い 報告書を書く視野そのものを変える、思考転換の段階です。 🔹 プロジェクト 2：[拡張・説得] 意思決定が実際に起こる報告書を設計する方法 プロジェクト1で認識した問題を、実際の報告書の構造や文章として機能させる方法を扱います。 -判断が繰り返される構造の設計 -一回限りの説得ではなく、組織レベルの基準作り -決定を促す戦略的な文章と配置 報告書を説明資料から判断システムへと拡張する実践的なプロセスです。

ほとんどの会社員は一生懸命に報告書を書きます。 データも十分で、論理も間違っていません。 それなのに、結果はいつも似たようなものです。 - 「検討してみよう」 - 「もう少し補完してみよう」 - 「次の会議でまた見よう」 問題は、文章が下手だからではありません。 決定が下されるように設計されていないからです。 この講義は単なる報告書の書き方ではなく、 意思決定が行われる構造に合わせて文書を設計する方法を扱います。 26年間、大企業や投資の現場で数多くの報告書を検討し、 実際に「決定を下す立場」で確認した共通点は一つでした。 [決定は内容ではなく、報告書の構造から生まれる！] この講義では、 役員がどこで判断を止めるのか 何があれば決定が始まるのか を実際の事例とともに分析し、 素早く書けて、すぐに承認される文書構造へと変える方法を提供します。

Google、Samsung、NAVER、ハンファなど、数多くのグローバル企業のリーダーたちのキャリアを設計してきた世界的キャリアコーチ、カレン・フロイド。欧州PR協会が選定した上位1%のコミュニケーション専門家であり、数百人の履歴書と面接を扱ってきたヘッドハンター出身の彼女が、Inflearnで韓国の受講生のために初めて講座を開講します。 カレンが直接開発したC.L.E.A.R. Career MethodやLinkedInブランド戦略などのノウハウで、自分だけのキャリア戦略とブランドを設計してみてください。

この講義を通じて、普段の執筆経験が多くなかった方も難しくないように書き始め、完成度の高いエッセイ執筆を試すことができます。さらに、執筆プラットフォームの活用と出版準備の幕末を解消し、自分の名前をかけた出版を目指します。

2017年から年末には必ず振り返りを行ってきました。そして、何か悩みがあるたびに振り返りをしてきました。7年間振り返りを続けながら気づいた内容を共有しようと思います。

1000万ビジネスパーソンの永遠の悩み「報告書作成」 作成するたびに難しく、途方に暮れている全てのビジネスパーソンのための解決策！ 20年間で約1万件の報告書を検討し修正した、報告書作成の達人イム・ヨンギュン代表が教える三つの原則を通して、完璧な報告書作成の技術を学んでみよう。

採用担当者としての経験を経て、14年間採用業務を担当し、3000人以上を合格させた面接合格ノウハウについて、面接官の視点から詳しくお伝えします。

業務指示に対する明確な理解なしには、適切な報告書の作成は困難です。これから皆さんは、業務指示を能動的に理解することで、報告書作成業務の礎を築くことができます。

会社員なら避けられないプレゼンテーションを成功的に企画して実行するすべて！

職場という特殊性に合わせて報告と発表の違いを認識し、巧みな報告および発表のために必要なプロセスを学習します。

非専攻者でも書類選考で合格できる「開発者履歴書・ポートフォリオ作成法」講義を作ってみました!

一度読めば頭に入ってくる読書法? 一冊の本で、人生を変える物語をお届けします。

報告書を書くたびに、このような状況が繰り返されてはいませんか。 時間をかけて書いたのに「書き直してこい」と言われる。 論理も通っていてデータも十分なのに、結論が出ない。 毎回ゼロから始めるせいで、下書きだけで3〜4時間が消えてしまう。 私も同じ経験をしました。 一生懸命書けば書くほど差し戻しが繰り返され、 何が問題かわからず、より長く、より詳しく書きました。それでも状況は変わりませんでした。 結局、気づいたことは一つでした。問題は文章力ではなく「構造」だったのです。 意思決定者は報告書を読みたいのではありません。判断を下したいのです。その判断を可能にする構造がなければ、いくら上手に書いても差し戻されます。 この講義では、その構造を5つのレッスンにまとめました。 なぜ差し戻されるのか、 意思決定者はどこを見ているのか、 承認される報告書はどう設計されるのかを無料で公開します。

技術ブログを継続的に書きたい方向けの講座です。始めるのは簡単ですが、継続しようとすると多くの試行錯誤に直面します。技術ブログを7年以上運営しながら試してきたこと、ノウハウについてまとめた講座です。 SEO、技術ブログの書き方戦略、執筆プロセスなど、私の7年間の経験をすべて盛り込みました。

ビジネスライティング能力を盛り上げなければならない基本的な目的から、ビジネス文書の基礎、実務に適用するためのノウハウを知ろう！