Cẩm nang 101 để thăng tiến 1-1 hiệu quả - Chiến lược nhân sự mới của tổ chức hiện tại

Cuộc phỏng vấn 1-1 không chỉ là một cuộc trò chuyện mà còn là một công cụ giao tiếp quan trọng cho phép các nhà quản lý xây dựng niềm tin và mở đường cho sự phát triển thông qua các cuộc họp thường xuyên với nhân viên. Cuốn sách hướng dẫn này bao gồm nhiều chủ đề và kỹ thuật phỏng vấn 1-1 khác nhau thành nội dung microlearning ngắn gọn và súc tích, cho phép người quản lý dễ dàng học mọi lúc, mọi nơi và sử dụng ngay trong thực tế.