IT会社で開発者が生き残るためのすべての開発知識A to Z

Bất kể lĩnh vực nào! Đây là bài giảng bao gồm những kiến ​​thức cơ bản cốt lõi mà các nhà phát triển phải biết trong thực tế một cách dễ hiểu + tập trung vào mã. Tôi đặc biệt giới thiệu khóa học này cho tất cả các nhà phát triển cấp dưới và những người tìm việc muốn phát triển.

Khóa học đầy đủ nhất mà ngay cả người mới bắt đầu cũng có thể học được, bao gồm web, máy chủ, ứng dụng di động và học máy!! Nếu bạn không biết nên bắt đầu phát triển từ đâu, tôi thực sự khuyên bạn nên tham gia khóa học này. Chúng ta hãy tiến hành chỉ với Javascript!

Đây là video buổi chia sẻ kinh nghiệm/bí quyết đã học được khi xây dựng Ứng dụng LLM với MAU trên 200.000 và môi trường LLMOps hỗ trợ.

Chia sẻ kiến thức nền tảng và kinh nghiệm phát triển ứng dụng LLM.

Không phải bạn thường xuyên bị làm phiền bởi những thuật ngữ không biết trong quá trình cộng tác với các nhà phát triển sao? Nâng cao chiều sâu cuộc trò chuyện của bạn bằng cách học kiến ​​thức lập trình cơ bản để giao tiếp với các nhà phát triển, lịch sử lập trình và đặc điểm của từng ngôn ngữ!

Bài giảng này được thiết kế để cung cấp lời giải thích dễ hiểu về kiến ​​thức CNTT thiết yếu mà những người không chuyên ngành cần biết ở mức độ cần thiết cho công việc thực tế, để họ có thể xây dựng nền tảng cho hoạt động thực hành CNTT và dễ dàng giao tiếp với các nhà phát triển. Lời giải thích về các thuật ngữ tập trung vào Thực hành CNTT được đưa vào như một phần phụ lục. Ngoài ra, chúng tôi đã chuẩn bị một bài giảng có thể dùng làm kinh thánh cho những người mới bắt đầu không phải là chuyên gia CNTT.

Đàn em có thể sử dụng ngay trong thực tế Đây là bài giảng về phương pháp giải toán logic. Khi bạn đột nhiên nhận ra mình đang phụ trách một nhiệm vụ mới ở công ty, bạn có muốn làm việc đó như một “người dễ dàng làm việc” hơn không? Bạn có thể học cách giải quyết công việc một cách dễ hiểu ngay lần đầu tiên mà không cảm thấy xấu hổ.

Một thời đại mà ngôn từ trở thành tính cạnh tranh! Không phải là bạn không thể làm việc mà là bạn không thể nói. Từ những kiến ​​thức cơ bản về hội thoại cho đến phương pháp thuyết trình, bất kỳ ai cũng có thể trở thành người ‘thiếu ngôn từ’.

Trong quá khứ, tôi đã từng nghĩ "Chỉ cần giỏi phát triển một mình thôi không phải là đủ sao?", nhưng thực ra một mình không thể làm được gì cả (tất nhiên cũng có người giỏi một mình, nhưng đó không phải câu chuyện của tôi haha). Trong buổi chia sẻ kiến thức này, chúng ta sẽ cùng nhau thoát khỏi khuôn khổ của việc chiến đấu một mình, nói về cách xây dựng văn hóa và giao tiếp lành mạnh cùng đồng đội mà không làm tổn thương lẫn nhau, và cách để trưởng thành một cách bền vững. Chúng ta sẽ cùng nhau trao đổi về lý do tại sao blog lại cần thiết để nhà phát triển liên tục trưởng thành và bảo vệ bản thân giữa những bất an, liệu tâm lý muốn chứng minh bản thân ở công ty có đang khiến mình kiệt sức hơn là giúp phát triển, mức độ cần thiết của Code Review để duy trì văn hóa nhóm lành mạnh, những hướng dẫn chi tiết nào cần thiết để thiết lập văn hóa Code Review lành mạnh, và những Anti-Pattern nào của các Quản lý mà nhất định phải tránh gặp hoặc tuyệt đối không nên học theo, cùng nhiều chủ đề khác.

Đây là bài giảng giải thích dễ dàng những kiến ​​thức CNTT cơ bản mà nhân viên CNTT không phải là nhà phát triển (lập kế hoạch, thiết kế, v.v.) cần biết để giao tiếp với các nhà phát triển.

Đây là chuỗi bài tổng hợp những công việc CNTT khó giải thích rõ ràng cho ai đó bằng lời qua video.

Bạn thấy bế tắc, lo lắng khi đàm phán? Khóa học này chỉ cách tự tin bày tỏ, đạt kết quả mong muốn trong đàm phán đời thường hay kinh doanh. Chiến lược đàm phán thực chiến A to Z với luật sư 류재언, chuyên gia đàm phán. Hãy biến sợ hãi thành tự tin ngay!

Tôi nói về 'Nhà phát triển, những điều đã giúp tôi phát triển'. ​ _Jiyeon Seo Kỹ sư AI _Kim Young-jae, nhân viên kỹ thuật _Ha Jaeseung Nhà phát triển cấp cao _Joeun Trưởng nhóm phát triển _Kim Sang-woo, Trưởng nhóm dữ liệu _Huấn luyện viên Agile Gomcoach

API, framework, Git... Chúng tôi thu thập các thuật ngữ phát triển khó hiểu và giải thích chúng dễ dàng bằng các ví dụ!

Khóa học này được thiết kế để học viên có thể học từng bước từ các khái niệm cơ bản của giao tiếp - điều cần thiết trong công việc và đời sống tổ chức - cho đến các phương pháp ứng dụng thực tế. Đây là chương trình đào tạo thực hành tập trung vào việc phát triển năng lực giao tiếp thực tế để dẫn dắt các mối quan hệ trong và ngoài tổ chức theo hướng tích cực và xây dựng lòng tin, bao gồm: định nghĩa và các loại hình giao tiếp, giao tiếp phi ngôn ngữ và ngôn ngữ, giao tiếp bằng văn bản, các phong cách giao tiếp đa dạng (DISC), rào cản giao tiếp, kỹ thuật đặt câu hỏi hiệu quả. Thông qua lý thuyết, tình huống thực tế và các mẹo thực chiến, học viên có thể nắm vững các bí quyết giao tiếp có thể áp dụng ngay lập tức trong công việc hàng ngày.

Khóa học này được thiết kế để giúp nhân viên văn phòng hiện đại học tập một cách có hệ thống các nghi thức kinh doanh cốt lõi và bí quyết công việc cần thiết. Nội dung bao gồm các chủ đề thực tế có thể áp dụng ngay tại hiện trường như: chào hỏi và ấn tượng đầu tiên, trang phục, giao tiếp, họp hành, xây dựng mạng lưới, nghi thức danh thiếp và bắt tay, quản lý thời gian, với trọng tâm là phát triển năng lực xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp và niềm tin trong tổ chức.

Hướng dẫn về thái độ và các phương pháp tự quản lý cần có khi đối mặt với nhiều vấn đề đa dạng trong môi trường làm việc mà những người đi làm thực tế thường gặp phải. Đặc biệt, YouTuber kiêm CEO Yoo Sae-mi, người có kinh nghiệm làm việc lâu năm ở nhiều cấp bậc từ nhân viên đến cấp điều hành, sẽ chia sẻ những bí quyết sống công sở khôn ngoan, có tính đồng cảm và thực tiễn, dựa trên những câu chuyện thực tế được gửi về từ chính những người đi làm.

Từ các nguyên tắc cốt lõi của xây dựng đội nhóm hiệu quả đến các phương pháp thực tế nâng cao tinh thần đồng đội, đây là khóa đào tạo tập trung vào thực hành bao gồm nhiều chiến lược và bài tập khác nhau để tối đa hóa sức mạnh tổng hợp của các đội nhóm trong tổ chức. Từ mục ti표 và tầm nhìn chung, hiểu biết về điểm mạnh và vai trò đa dạng của các thành viên, sự an toàn tâm lý và giao tiếp, động lực, quản lý xung đột, hoạt động xây dựng đội nhóm thực tế, đến việc nhìn lại, khóa học được thiết kế để có thể học các bí quyết tăng cường tinh thần đồng đội có thể áp dụng ngay tại hiện trường thông qua các tình huống thực tế và workshop. Thông qua đó, có thể học một cách có hệ thống các yếu tố cốt lõi và phương pháp thực hành của đội nhóm hiệu suất cao giúp cá nhân và tổ chức cùng phát triển.

Các phép tắc kinh doanh cơ bản nhất định phải có, phép tắc công sở phù hợp với từng cấp bậc từ nhân viên cấp dưới đến cấp cao, phép tắc kinh doanh toàn cầu cần thể hiện khi làm việc với người nước ngoài, v.v. được trình bày thông qua các ví dụ tình huống cụ thể.

Làm tốt công việc của bạn và làm việc hiệu quả hơn. Rời bỏ công việc nhanh hơn 20% so với hiện tại và phát triển.

[Live] Công thức thuyết trình 3 bước dễ học cùng nhân viên đang làm việc tại tập đoàn lớn có 50 nghìn người theo dõi - Đây là video đã chỉnh sửa từ phiên live session được tiến hành cùng với anh Yoon Sang Myung.

Khóa học này giúp bạn hiểu rõ hơn về bản thân và người khác, khám phá màu sắc độc đáo của cá nhân, từ đó giao tiếp và thể hiện bản thân hiệu quả hơn. Đặc biệt, khóa học cung cấp nhiều phương pháp ứng dụng màu sắc khác nhau, không chỉ giúp cá nhân phát triển mà còn đóng góp vào sự phát triển của tổ chức.

Huấn luyện viên Kim Ho (Giám đốc 더랩에이치) – người mà CEO và các quản lý cấp cao của các tập đoàn toàn cầu, doanh nghiệp lớn trong nước, và các startup tìm đến để cải thiện việc ra quyết định và giao tiếp lãnh đạo. Chúng tôi sẽ giúp bạn học và thực hành 26 công cụ giao tiếp và các câu nói cốt lõi do chính ông tuyển chọn, mỗi thứ trong vòng 5 phút. Mỗi ngày 5 phút, trong 4 tuần là bạn cũng có thể cải thiện kỹ năng giao tiếp của mình hơn hiện tại. Hãy thử tưởng tượng xem. Ngay cả khi chỉ giỏi giao tiếp hơn bản thân hiện tại 25% thôi thì những điều gì sẽ xảy ra!!!