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안녕하세요.
만 1년 연봉 2천 대 → 5천 대, 30대 순수 문과 비전공으로 시작해 '압축 성장'을 이뤄낸

“그릿”이라고 합니다.

https://linktr.ee/mentor.grit

 

  • 국비지원 졸업 직후:

    200↑ 탈락, 합격률 0% → '이력서에 쓸 알맹이'가 없는 막막함 속에서 '되는 공식'을 파고들기 시작

     

  • 국비지원 졸업 2개월 후: 100↑ 탈락 but 15↑ 합격 & 면접 10↑ 이상 → 합격률 20%

  • 0년 차: 연봉 2천만 원대 기업 입사 → 1년 안에 판을 뒤집기 위한 '압축 성장'을 설계하고 실행

  • 6개월 차: 이직 준비 시작 100↑ 탈락 → 합격률 1%

  • 1년 차: 연봉 2천→5천(100%↑ 인상), 서류 합격률 1%→66%로 '이기는 공식'을 증명, 판교 IT 대기업 이직

  • 2년 차: 연봉 6천 달성 + '되는 공식'을 160명↑ 멘티에게 전수하며 5.0 만점에 최고가 멘토링 1년 유지중

 

제가 발견한 합격의 핵심은 '진짜 알맹이(경험)''보여주는 방식(이력서)', 이 두 가지였습니다.

이 두 가지를 모두 설계하고 가꿔가야 합니다.

 

인프런에서는 3가지 방식으로 지식을 공유하고 있어요.

1⃣1:1 멘토링 - 이미 가진 경험을 '팔리는 이야기'로 바꾸는 이력서 첨삭과 초개인화 심층 코칭
2⃣전자책 - 되는 이력서 작성법의 모든 공식을 240페이지에 담은 플레이북
3⃣엔지니어링 과외 - 이력서에 쓸 '진짜 알맹이'를 8주간 함께 만드는 실전 코칭

 

제가 먼저 경험한 실패의 발자취가 도약이 필요하신 분들께 도움이 되길 바랍니다.

 

주요 이력

  • '백엔드 개발, 되는 이력서 작성법' 저자

  • 인프런 1:1 멘토링 160회+ (평점 5.0 만점, 최고가 1년 유지)

  • 현) 국내 최상위 IT 기업 코어 시스템 백엔드 엔지니어

  • 글로벌 오픈소스 다수 Contributor

  • 전) 국내 서비스 기업 플랫폼 백엔드 엔지니어

  • 국내 탑티어 부트캠프 전문 리뷰어 및 학습 멘토 경험

     

  • 실결제 발생중인 소규모 개인 웹, 앱 기반 프로덕트 기획/개발/운영

  • 개발 커뮤니티 리더 (1년 이상 유지중인 2개 이상의 스터디 및 모임 운영)

  • 백준 상위 15% 랭커

     

     

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