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안녕하세요! 답변이 늦어져서 너무너무 죄송합니다ㅠㅠㅠㅠ

메일이 쌓여서 알림을 보지 못했네요 (정말 죄송합니다 ㅠㅠㅠ)

1. 이력서라는게 경력기술서를 말씀하시는건지 궁금합니다. => 네 맞습니다. 일반적으로 우리나라에서 이력서와 경력기술서를 구분하지 않는 채용에서의 이력서는 경력기술서 처럼 구체적으로 작성하시는게 좋습니다.

2. 알려주신 경력기술서 문장들은 길이가 어느 정도여야 적당할까요. 보통 경기술에는 기여도, 성과 등이 같이 들어가야 하는데 포멧을 어떻게 잡아야 할지 잘 모르겠습니다.
   => 저는 포맷은 해당 업계에서 가장 잘 쓰이는 포맷을 쓰는걸 추천합니다. 면접관의 눈에 익는게 편하니까요.
   경력기술서 문장은 저는 한 문장에 최대 50자 정도를 추천드리고 있습니다. 이정도 쓰면 깔끔한 문장이다 느껴지실 거에요.

   
   기여도 같은 경우는 포함하실 경우에는 따로 칸을 만드셔서 진행하셔도 좋겠습니다.

3. 챗 gpt 대화를 링크 형태로 저장해놓으라고 하셨는데, 그 말씀은 작성하는 이력서마다 새로운 대화창을 만들고 매번 역량분해부터 해야한다는 걸까요?
   => 아뇨! 그건 아닙니다. 역량 분해는 모든 경우에 다 하시면 너무 반복적이실거에요.
   링크로 저장하는 것은 이후에도 찾아보기 위함이지 꼭 역량분해를 처음부터 하시라는 말씀은 아니었습니다.

4. STAR 방식에서 헷갈리는 점이 있습니다. 제 경력으로 예시를 들어보면,

    

   과거 담당자가 엑셀로 지표를 관리하는 탓에 확인할 지표가 많아지면 데이터 정확도가 하락하고 마케터 업무 효율이 감소하게 되어 대시보드를 만들게 되었습니다. 이때 대시보드를 만들면서 지표 로딩속도 저하나 데이터 불일치 등의 이슈가 있어서 정합성 검증이나 DAX 최적화 등의 행동을 했습니다.

    

    

   그럼 S는 엑셀로 지표관리, T는 데이터 정확도 하락 및 업무 효율 감소가 되는건지,

    

    

   혹은 S는 엑셀 지표관리로인한 데이터 정확도 하락 및 업무 효율 감소, T는 지표 로딩속도 저하, 데이터 불일치가 되는건지 헷갈립니다. 즉 업무를 진행하면서 겪은 문제가 T가 되는지, 그 프로젝트의 원인이 되는 불편함이 T가 되는지 잘 모르겠네요.

    

    
   => 그런 경우가 있습니다. 아무래도 문제가 중첩이 되고 푸는 문제와 상황의 복잡도가 올라가서 그런것인데요.
   어떻게 문제를 프레이밍하느냐에 따라 다릅니다.
   이력서에서 그 모든 상황을 다 설명하는 것은 매우 비효율적인 만큼, (읽는 이에게 직관적이어야 하니까요) 두가지로 문제를 쪼개시거나 하위 항목으로 만드셔서 때에 따라 둘다 쓰시거나 두개중에 하나를 더 구체적으로 쓰시거나, 등 해당 지원 포지션에 맞게 바꾸시는걸 추천드립니다!
   즉,
   - 대항목 : 엑셀로 지표 관리 -> 비효율 -> 대시보드
   - 소항목 : 대시보드 최적화를 위해 XXX 진행
   혹은 (대항목 소항목 구분이 없는 경우)
   1) 엑셀로 지표 관리 -> 비효율 -> 대시보드
   2) 데이터 최적화를 위해 XXX 진행

또 궁금하신게 있으시면 알려주세요!

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해당 질문에 답변 주실 수 있을까요?

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안녕하세요, 인프런 AI 인턴입니다. 송혜선님!

이력서와 경력기술서 작성에 대해 질문해 주셨습니다. 아래에 각각의 질문에 대한 답변을 드리겠습니다.

1. 이력서와 경력기술서 차이: 이력서는 일반적으로 지원자의 개인 정보, 학력, 경력 등의 정보를 간략하게 소개하는 문서입니다. 반면, 경력기술서는 이력서의 경력 부분을 보다 자세히 설명하는 문서로, 업무의 구체적인 기여도와 성과 등을 명시합니다. 강의에서 이야기하는 경력기술서 작성 기술은, 이런 상세한 정보를 효과적으로 전달하는 방법에 집중하고 있습니다.

2. 경력기술서 문장 길이 및 포맷: 경력기술서의 문장은 간결하면서도 핵심을 잘 전달하는 것이 중요합니다. 보통 한 항목당 3~4줄 정도로 작성하며, 기여도와 성과를 강조해야 합니다. STAR 기법(상황-과제-행동-결과)을 활용하여 과거의 경험을 체계적으로 서술하면 좋습니다. 즉, 당신이 맡았던 역할과 이를 통해 성취한 것들을 간결하게 정리하세요.

3. 챗GPT 활용 방법: 각 이력서나 경력기술서 작성 시 새로운 대화창을 열어 대화를 링크 형태로 저장해두는 것은, 이후에 수정하거나 참고할 때 유용합니다. 그때마다 새로운 대화 창을 여는 것은 개별 프로젝트에 대한 맥락을 유지하고 필요에 따라 다른 접근법을 사용할 수 있게 해줍니다. 역량분해부터 다시 한다기보다는, 즉각적인 상담과 조언을 원한다면, 저장한 링크들을 활용하여 과거의 대화를 이어가는 것이 효율적입니다.

아래 유사한 주제를 다룬 답변도 함께 참고하시면 도움이 될 것입니다:

• 신입 이력서에 배운점을 작성하는건? - 이력서와 경력기술서를 어떻게 작성하는지에 대한 구체적인 팁을 제공합니다.
  
• 경력기술서와 이력서, 포트폴리오의 차이점 - 포맷 선택에 대한 고민을 해결할 수 있는 내용을 담고 있습니다.
  

저는 질문자님의 이해를 돕고자 지식공유자님의 기존 답변을 참고하여 유사한 답변 링크를 추천해드리고 있습니다. 현재 베타 기능으로 답변이 만족스럽지 않을 수 있는 점 양해 부탁드립니다. 🙏추가적으로 궁금한 점이 있으시면, 이어서 질문해 주세요. 곧 지식공유자께서 답변해 주실 것입니다.