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[멘토링] 시니어 개발자로 성장하기 대시보드

22명이 수강하고 있어요.

20%

52,800원

66,000원
지식공유자: Chaesang Jung
총 20개 수업 (2시간 1분)
수강기한: 
무제한
수료증: 발급
난이도: 
입문
-
초급
-
중급이상
지식공유자 답변이 제공되는 강의입니다
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초급자를 위해 준비한
[취업 · 이직, 자기계발] 강의입니다.

시니어 개발자로 성장하는 과정에서 필요한 내용들과 고민들을 나눕니다. 한국과 미국의 사례들을 참조해서 이슈들을 정리합니다.

✍️
이런 걸
배워요!
성과를 내는 좋은 습관들
영향력을 키우는 사례들
좋은 소통의 예제들

이런 분들께 추천드려요!

🎓
학습 대상은
누구일까요?
개발자로 회사 생활을 하는 분
시니어 개발자로 성장이 궁금하신 분

안녕하세요
Chaesang Jung 입니다.
Chaesang Jung의 썸네일

미국 구글 본사 10년을 포함해서 실리콘 밸리에서 소프트웨어 엔지니어, 각종 매니저를 했고, 최근 2년간은 뱅크샐러드와 KAIST 경영대학원에서 한국에 있는 현업의 이야기들을 들으며 도움을 드리며 많은 배움을 얻고 있습니다.

다양한 분야의 완성된 제품의 관점에서 업무들을 정의하고 분석하며 같이 이루어 내는 것에 관심과 경험이 많습니다.

 

브런치스토리 : https://brunch.co.kr/@chaesang

https://chaesang.medium.com/

https://www.linkedin.com/in/chaesang/

● 대표 강의

Class101 - Engineering manager EM 리더십 가이드

[OKKY 12월 세미나] 개발조직 관리, 나만 이렇게 힘든거야?

 

커리큘럼 총 20 개 ˙ 2시간 1분의 수업
이 강의는 영상이 제공됩니다. 미리보기를 통해 콘텐츠를 확인해보세요.
입으로 빵빠레를 부는 얼굴

지식공유자의 1:1 멘토링이 제공되는 강의입니다.

수강 신청 후 학습 과정에서 멘토링 이용권이 발급되며, 멘토링 신청 시 사용하실 수 있습니다.

섹션 0. 소개
섹션 1. 성과 내기
기대치 이해하기 07:11
완료하고 반복하기 03:50
눈도장 찍기 05:18
결과물 정리하기 08:42
섹션 2. 영향력 키우기
역할을 맡기 05:12
큰 일을 맡기 06:17
아이디어 제안하기 05:14
다른 팀의 일들 도와 주기 05:05
섹션 3. 소통하기
매니저와 소통하기 07:13
동료 팀원과 소통하기 07:13
다른 팀원과 소통하기 03:19
섹션 4. 좋은 습관들
측정할 수 있게 정리하기 08:42
도움 받기 05:58
개인 기록 모으기 04:45
이력서 갱신하기 03:57
섹션 5. 그밖의 사례들
고민 거리들 06:23
FAQ 05:54
강의 게시일 : 2024년 04월 11일 (마지막 업데이트일 : 2024년 04월 11일)
수강평
수강생분들이 직접 작성하신 수강평입니다.
아직 평가를 충분히 받지 못한 강의 입니다.
모두에게 도움이 되는 수강평의 주인공이 되어주세요!😄️️