[HR 아카이브] 임금관리와 4대보험실무
한국사회능력개발원
단순한 보상이론을 넘어 임금체계, 근로부터 퇴직까지 소득세제, 4대보험 관련법규에 대한 종합적 이해를 바탕으로 급여 프로세스 및 보상체계를 더욱 효과적으로 개선해서 업무에 적용할 수 있습니다.
入門
HR
Nội dung được cấu trúc gồm hướng dẫn giảng dạy dành cho các giảng viên mới bắt đầu thực hiện các buổi giảng trong tổ chức và các kỹ năng giảng dạy nhằm khuyến khích sự tham gia tích cực của học viên.
Có thể nắm bắt vai trò và năng lực cần thiết của gi강사 nội bộ mà tổ chức kỳ vọng.
Có thể thiết kế bài giảng dựa trên lý thuyết dành cho người học trưởng thành.
Có thể nắm vững các kỹ năng truyền đạt bài giảng phù hợp với đối tượng và tình huống.
Có thể nắm vững các kỹ thuật giảng dạy đa dạng và kỹ năng cốt lõi để truyền đạt bài giảng hiệu quả.
Khóa học này dành cho ai?
Giảng viên nội bộ (dự kiến) có kinh nghiệm giảng dạy dưới 2 năm
Nhân viên phụ trách HRD
306
Học viên
25
Đánh giá
4.6
Xếp hạng
124
Các khóa học
1987년에 설립된 한국생산성본부 부설기관으로, 기업과 공공기관의 임직원을 대상으로 회사생활에 꼭 필요한 직무교육을 제공하고 있습니다.
실제 기업의 업무에서 일어나는 ‘일’을 바탕으로 실무역량 강화를 위한 직무역량(Job-Duty-Task) 기반의 교육 콘텐츠를 구성했습니다.
차원이 다른 직무교육을 경험해 보세요!
홈페이지 : https://www.kpcice.or.kr
Tất cả
24 bài giảng ∙ (4giờ 2phút)
Ưu đãi có thời hạn
51.480 ₫
35%
1.673.917 ₫
Hãy khám phá các khóa học khác của giảng viên!
Khám phá các khóa học khác trong cùng lĩnh vực!