Quản trị nhân sự chiến lược thông qua các ví dụ về tranh chấp lao động

Nội dung được cấu trúc nhằm giúp thiết lập một cách hệ thống các tiêu chuẩn pháp lý và quy trình thực tế trong toàn bộ lĩnh vực nhân sự, từ tuyển dụng, quản lý thời gian làm việc, thiết kế hệ thống tiền lương cho đến quản lý nghỉ việc và sa thải.