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전 리멤버 프로덕트 디자이너에게 무엇이든 물어봐!

계속해서 탈락하는 이유는 뭘까요? 포트폴리오부터 이력서, 커리어 고민까지! 전 리멤버·레몬베이스 HR 서비스의 프로덕트 디자이너 리드이자 채용담당자 안차레디(신유경)가 합격 공식을 알려드립니다.

63명 이 수강하고 있어요.

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수강 후 이런걸 얻을 수 있어요

  • 채용담당자의 실제 서류 심사 프로세스

  • 탈락 포트폴리오 공통 패턴

  • 합격하는 포트폴리오의 공식

  • 실제 Before/After 사례

12월 22일 월요일 저녁 8시

'전 리멤버 프로덕트 디자이너에게
무엇이든 물어봐!'
라이브의 녹화본입니다.

서류에서 3번 이상 탈락했다면,
실력이 아니라 포트폴리오 구조가 문제일 수 있습니다.


리멤버·레몬베이스 등에서 10년간 디자이너이자 채용담당자로 활동하며
수만 건의 이력서와 포트폴리오를 검토해온 안차레디(신유경)가
실제 서류 검토 방식부터 탈락 패턴, 합격 공식과 사례를 소개합니다.

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안차레디의 피드백&합격 공식으로

포트폴리오 리빌딩 제대로 해봐요!

3주간 케이스 스터디, 소그룹 쉐어링, 피드백 세션을 통해 구조가 단단한 포트폴리오를 만들어봅니다. 
참가자는 취업·이직·면접 대비를 위한 실전 패키지를 받아보실 수 있습니다.
1월 4일 시작 – 1월 18일 종료 (온라인)

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안차레디의 1:1 멘토링을 받고 싶다면?

멘토링 자세히 알아보기

이런 분들께
추천드려요

학습 대상은
누구일까요?

  • 포트폴리오를 열심히 만들었는데 서류에서 계속 탈락하는 디자이너

  • “전체적으로 좋은데…”라는 애매한 피드백만 받아본 분

  • 채용담당자가 실제로 뭘 보는지 알고 싶은 2–5년차 디자이너

  • 이직 준비 중인데, 포트폴리오 방향이 계속 흔들리는 분

안녕하세요
입니다.

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수강생

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수강평

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강의 평점

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11년간 HR·디자인·프로덕트 조직을 모두 경험한, ‘채용 담당자가 가장 신뢰하는 디자이너 멘토’


  • 리멤버, 레몬베이스 등 HR 도메인 스타트업에서 팀을 100명 이상으로 성장시키며 디자인·채용 실무 경험 축적

  • 10년간 이력서·포트폴리오 수만 건 검토

  • 지원자였던 경험 + 채용담당자·팀리드 경험을 모두 가진 ‘실질적인 멘토링’ 제공


  • 전) 어베어(커머스 SaaS) 디자인팀 리드
    디자인팀 구축, 채용 및 온보딩 프로세스 직접 설계

  • 전) 레몬베이스(HRD SaaS) 첫 번째 프로덕트 디자이너
    조직문화·성과관리 SaaS 구축 스타트업 HR 프로세스·디자인 시스템 경험 축적

  • 전) ‘리멤버’(HR 채용 서비스) 시니어 프로덕트 디자이너
    국내 최대 비즈니스 네트워킹 서비스에서 사용자 경험·데이터 기반 개선을 주도

커리큘럼

전체

3개 ∙ (1시간 50분)

강의 게시일: 
마지막 업데이트일: 

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