예비,초기,도약 선정된 스타트업에 참여할 팀원 찾습니다 [개발 / 운영 / 마케팅]
모집중
안녕하세요. 무인 공유 서비스 쉐어라운지를 운영하고 있는 대표입니다. 저희는 2021년에 창업해 지금까지, 호텔에 무인 공유 키오스크를 설치하고 투숙객에게 필요한 물품을 하루 단위로 대여하는 서비스를 직접 운영해왔습니다. 현재 롯데호텔을 포함한 14개 호텔 지점에서 운영 중이고, 앱 회원은 8,000명, 누적 거래는 6,000건이 넘습니다. 청년창업사관학교 14기에 선정되었고, IoT 기기 공유 시스템 특허도 보유하고 있습니다. 굳이 사지 않아도 되는 것들을, 필요할 때 필요한 만큼. 이 생각으로 시작해서 실제로 매출이 나오는 단계까지 왔습니다. [ 왜 지금 팀원을 찾는가 ] 운영을하며 사업 분야가 다양한 범위로 확장되면서 관리해야되는 카테고리가 많아졌습니다. 그래서 기획이 덜 들어간 영역들이 남아 있어서 이 부분을 함께할 분들을 찾으려 합니다. 또한 공유 서비스의 핵심 키인 보안문제를 실제 서비스를 운영하며 해결한 상태로 다음 단계로 도약을 준비하는 과정에 있습니다. 이에 따라 기존에 서비스들을 디테일하게 다듬고, 새로운 서비스를 준비할 팀원이 필요합니다. 다. 모집 분야는 세 개 분야로 나눠 모집합니다. 세 분야 모두 본업이 있어도 참여할 수 있는 형태로 설계했습니다. [ 만든 것이 아니라, 만든 결과까지 남습니다 ] 프로젝트성 경험의 가장 아쉬운 점은 대부분 만드는 데서 끝난다는 것입니다. 기획안을 써도 실제로 적용되지 않고, 개발을 마쳐도 사용자가 붙지 않고, 캠페인을 설계해도 집행되지 않습니다. 그래서 포트폴리오에 남길 수 있는 문장이 "무엇을 만들었다", "어떤 구조로 설계했다"까지입니다. 면접에서 "그래서 결과가 어땠나요"라는 질문을 받으면 대답할 근거가 없습니다. 쉐어라운지의 세 개 채널은 지금 이 순간에도 돌아가고 있습니다. 호텔 14개 지점에서 매일 대여가 발생하고, 온라인 스토어에서 주문이 들어오고, 내부 시스템은 그 거래를 처리하고 있습니다. 그래서 여기서는 순서가 하나 더 붙습니다. 기획하고, 실제로 적용하고, 시장이 반응하고, 그 결과를 데이터로 만들어 실제 시장 반응을 경험하고, 학습하고, 포트폴리오로 활용이 가능 합니다. 가격을 바꾸면 며칠 안에 대여 건수가 움직이고, 상세페이지를 바꾸면 전환율이 바뀌고, API를 열면 처리 건수와 오류율이 기록됩니다. 본인이 내린 판단의 결과가 추측이 아니라 데이터로 돌아옵니다. 이 사이클을 한 번 제대로 돌려본 경험은 본인 커리어에 많은 도움이 될 것입니다. 프로젝트가 끝나면 담당하신 영역의 성과 데이터를 정리해서 함께 확인하고, 포트폴리오와 이력서에 활용하실 수 있도록 공유해 드립니다. 어떤 지표를 어디까지 공개할 수 있는지는 시작 전에 미리 정하고 들어갑니다. 결과가 잘 나온 경우만 그런 것은 아닙니다. 기대와 다르게 나온 시도도 왜 그랬는지 데이터로 설명할 수 있으면 그것 역시 좋은 경험이 될 것입니다. ───────────────────────────── 1. 개발 파트 (개발총괄) 쉐어라운지 내부 시스템 운영 개발과 총괄 개발 관리를 맡아주실 분을 찾습니다. ● 진행할 프로젝트 아래 세 가지 중 원하는 파트만 골라 진행하실 수 있습니다. 1) 외부 사업자 활용 가능한 ERP 개발 (2주) 구현 완료 단계입니다. 남아 있는 작은 수정 사항들을 마무리하고 종료하는 프로젝트입니다. 2) 공유 점수 플랫폼 (3주) 시스템 툴은 구현 완료 단계입니다. 쉐어라운지에서 이미 운영 중인 서비스를 외부에서 활용할 수 있게 만드는 단계로, 쉐어라운지가 보유한 각종 인증 API를 연동합니다. 3) P2P 플랫폼으로 전환 (3~6개월) 전체 일정은 3~6개월입니다. 한 달 이내에 끝낼 수 있는 공수 범위를 먼저 산정한 뒤, 프로젝트 단위로 나눠 진행합니다. ● 이런 분과 함께하고 싶습니다 - 실제로 서비스를 출시하거나 운영해 본 경험이 있는 분 - 이미 돌아가고 있는 시스템에 붙어 개선해 나갈 수 있는 분 - 외부 연동, API 설계 경험이 있는 분 - 기간과 공수를 스스로 산정하고 지킬 수 있는 분 ● 남는 것 토이 프로젝트와 다른 점은 사용자와 트래픽이 이미 있다는 것입니다. 4년치 운영 데이터와 6,000건의 실거래 기록 위에서 작업하게 됩니다. 프로젝트 종료 시 확인하고 가져가실 수 있는 데이터는 이런 것들입니다. - 연동한 API의 실제 호출량, 응답 속도, 오류율 - ERP 적용 전후의 운영 처리 시간과 수기 작업 감소분 - 외부 사업자가 붙은 이후의 처리 건수 변화 - 운영 중 발생한 장애와 그 대응 기록 만든 코드만이 아니라, 그 코드가 실제 운영에서 어떻게 버텼는지까지 설명할 수 있게 됩니다. ● 제공 사항 포트폴리오 활용과 본인 이력 추가가 기본으로 제공됩니다. 그리고 서로 업무 스타일이 맞다면, 아래 형태로 추가 협의해 진행합니다. 1) 투잡 · 스톡옵션 형태로 참여 2) 투잡 · 급여 지급 형태로 참여 3) 개발총괄 팀원으로 합류 (조건 협의, 스톡옵션 + 업무량에 따른 기본급 산정) ───────────────────────────── 2. 온라인 사업부 실제 운영 중인 온라인 스토어팜을 직접 맡아, 2개월간 성과와 변화를 만들어내는 프로젝트입니다. ● 담당 업무 - 온라인 수익률 분석 - 상품군 기획 - 상세페이지 기획 및 수정 - 광고 성과 분석 - 상품 단가 기획 및 성과 분석 ● 이런 분에게 적합합니다 온라인 쪽 경력이 필요한 분에게 적합한 자리입니다. 실제 운영 중인 스토어팜을 관리하면서 다양한 기획과 가격 변경, 상세페이지 변경 같은 전략을 직접 적용해볼 수 있고, 실제 시장의 반응과 성과를 바로바로 확인할 수 있습니다. 마케팅과 겹치는 부분이 많은 자리라, 마케팅 쪽으로 진행 가능한 범위까지는 함께 진행합니다. ● 남는 것 이 자리는 성과를 숫자로 증명하기에 가장 좋은 조건입니다. 이미 매출이 발생하는 채널이라 손대기 전 기준값이 존재하고, 바꾼 뒤의 값과 비교할 수 있기 때문입니다. 2개월간 추적하고 정리하게 될 지표는 이런 것들입니다. - 상세페이지 개편 전후의 유입 대비 전환율 - 단가 조정에 따른 객단가와 판매량, 그리고 실제 마진 변화 - 상품군 재구성 전후의 채널 매출 구성비 - 광고비 대비 매출(ROAS)과 유입 단가 변화 "상세페이지를 개선했습니다"가 아니라 "어떤 가설로 무엇을 바꿨고, 전환율이 어떻게 움직였고, 그래서 다음에 무엇을 했다"까지 하나의 사례로 정리해 가실 수 있습니다. ● 진행 방식 2개월 단기 프로젝트입니다. 현재 스토어팜 분석 및 기획을 통해 2개월간의 성과와 변화를 창출합니다. 재택·원격으로 진행 가능합니다. ● 제공 사항 - 포트폴리오 활용 및 본인 경력 추가 - 담당 채널의 성과 데이터 정리 및 공유 - 2개월 이후 계속 진행 여부를 함께 결정 - 계속 진행하는 경우, 재택근무로 온라인 스토어 관리 업무를 담당하며 해당 채널 매출의 5%를 수익으로 지급 ───────────────────────────── 3. 오프라인 호텔 키오스크 사업부 현재 롯데호텔 등 호텔에 저희 무인 키오스크가 설치되어 있습니다. 투숙객들에게 필요한 물품을 배치해두고 하루 단위로 대여해 사용하는 서비스입니다. 이미 좋은 호텔 14개 지점에 설치가 되어 있지만, 가격 측정·이벤트·마케팅·물품 선별 쪽으로는 많은 기획을 하지 못한 상태입니다. 그만큼 다양한 기획을 직접 해볼 수 있는 채널입니다. ● 담당 업무 - 지점별 현재 상황 및 매출 분석 - 대여 가격 측정 및 조정 - 이벤트 기획 및 실행 - 키오스크 광고물 기획과 부착 - 대여 물품 선별 및 교체 ● 남는 것 오프라인은 보통 결과를 숫자로 잡기 어려운 영역인데, 무인 키오스크는 모든 거래가 자동으로 기록됩니다. 누가 언제 무엇을 얼마에 빌려 갔는지가 전부 데이터로 남습니다. 게다가 지점이 14개입니다. 한 지점에 이벤트를 적용하고 다른 지점을 그대로 두면, 같은 기간 같은 조건에서 비교가 됩니다. 오프라인 기획을 실험 설계처럼 다뤄볼 수 있는 환경은 흔치 않습니다. 정리해 가실 수 있는 지표는 이런 것들입니다. - 지점별 일 평균 대여 건수와 매출, 그리고 기획 적용 전후의 변화 - 가격 조정에 따른 대여 건수와 총매출의 반응 - 이벤트 적용 지점과 미적용 지점의 성과 차이 - 물품 교체 전후의 품목별 회전율 기획서와 그 기획이 만든 매출 변화를 함께 보여줄 수 있는 사례가 남습니다. ● 진행 방식 2개월 단기 프로젝트입니다. 현재 상황 분석부터 이벤트 기획과 물품 교체까지 진행합니다. ● 제공 사항 - 포트폴리오 활용 및 본인 경력 추가 - 담당 지점의 성과 데이터 정리 및 공유 - 지난달 대비 매출 상승분의 50%를 인센티브로 지급 - 계속 함께 진행하는 경우, 관리하는 호텔의 기본 매출을 제외한 추가 매출분에 대해 협의된 퍼센트를 인센티브로 지급 계속 진행하는 경우 사이드 프로젝트 또는 재택근무 형태로 꾸준히 업무가 가능합니다. ───────────────────────────── [ 합류까지의 과정 ] 1) 참여 신청 — 신청 사이트에서 원하시는 파트를 선택해 신청해주세요. https://recruit-production-128e.up.railway.app/ 2) 미팅 — 어떤 파트를 맡고 싶은지, 투입 가능한 시간이 어느 정도인지 이야기합니다. 3) 파트 · 조건 협의 — 맡을 범위와 기간, 참여 형태 4) 프로젝트 시작 — 필요한 자료와 권한, 현재 지표의 기준값을 드리고 시작합니다. [ 이런 분들과 함께하고 싶습니다 ] - 기획한 것이 실제로 적용되고, 그 결과를 숫자로 확인하고 싶은 분 - 본인의 판단이 맞았는지 데이터로 검증해보고 싶은 분 - 완성된 조직에 들어가기보다 비어 있는 자리를 직접 채워보고 싶은 분 - 짧은 기간이라도 설명할 수 있는 결과물을 남기고 싶은 분 - 소유에서 공유로라는 방향에 공감하시는 분 [ 신청 및 문의 ] 신청하기: https://recruit-production-128e.up.railway.app/recruit 카톡 문의: https://open.kakao.com/o/sLzCe7De 궁금한 점 있으시면 편하게 연락 주세요. 어떤 파트가 본인에게 맞을지 모르겠다면 그 이야기부터 나눠도 괜찮습니다.
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