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[Java Spring 신입~2년 차] 맞춤형 백엔드 엔지니어링 과외 (오프라인) - 경력 같은 신입을 증명하는 단 하나의 방법

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그릿

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안녕하세요. '백엔드 개발, 되는 이력서 작성법' 저자 그릿입니다.

지난 1년간 160명이 넘는 분들과 멘토링을 진행하며, 많은 분들이 공통적으로 '이력서에 쓸 진짜 경험(알맹이)' 자체에 대한 갈증이 크다는 것을 알게 되었습니다.

지난 1기와 2기를 거치며, 이 갈증을 가지고 찾아주신 멘티분들은 '압도적인 성장'으로 스스로를 증명해 내고 있습니다.

이제 이 뜨거운 과정을 이어갈 3기 멤버를 모집합니다.

 

상세페이지 바로 확인하기

 

🔥 멘티분들의 날것 그대로의 회고

 

긴 설명보다, 먼저 경험한 멘티들의 목소리로 먼저 증명합니다.

❝ 솔직히, 압도당했습니다. 과제와 로드맵이 너무 빡세서 힘들었지만, 8주간의 성장이 미친 듯이 기대됩니다. ❞ (멘티 K님)

❝ 이건 정말 돈 아깝지 않습니다. 멘토님이 말씀하신 '과정 자산'이 진짜로 남겨지는 느낌입니다. ❞ (멘티 J님)

❝ 기존 코드를 돌이켜보면 저는 그동안 '코더'였습니다. 이번 기회를 통해 비로소 '장인'으로 나아가는 시작이 되었습니다. ❞ (멘티 Y님)

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성장 만족도 100%, 중도 포기 0명.

'되는 이력서'가 경험을 증명하는 법이라면, 이 과정은 '증명할 경험'을 직접 만드는 과정입니다.

 



이런 분들을 위해 만들었습니다


무엇을 하나요?

이 과정은 8주간 최대 4인으로 제한된 소수 정예 맞춤형 그룹 과외로 진행됩니다.

획일화된 커리큘럼을 따르지 않습니다. 사전 인터뷰를 통해 멘티의 현재 상황을 진단하고, '압도적인 시그니처 프로젝트'를 설계하여 '진짜 경력'을 만드는 데 집중합니다.

단순 기능 구현을 넘어, '왜' 이 기술을 쓰는지 스스로 '의사결정'하고, 그 결과를 '데이터'로 '증명'하는 '과정 자산'을 쌓는 것이 목표입니다.

 

3기는 더 견고해졌습니다 (Upgrade!)

 

지난 기수부터 저 외에 현업 시니어 & 미들급 엔지니어 2인이 Coach로 합류하여 사실상 1:1 밀착 코칭을 진행합니다.


과정 안내


3기 모집 일정 (선착순 마감)

주요 일정 안내

** 지난 1기, 2기에도 생각보다 많은 인원들이 신청해주셔서 빠르게 마감했습니다. 궁금한 점이 있으면 바로 주저하지 말고 연락주세요!


'진짜 경험'에 대한 갈증이 크신 분들이 계실 겁니다.

하루 15시간 씩 쏟아가며 몰입할 자신도 있고 성장하고 싶은 마음도 간절한데, 정작 "어디로 가야 하는지" 방향을 못 잡아서 제자리를 맴도시는 분들.

마치 한계까지 압축된 용수철처럼, 미친 열정과 시간은 쏟아부었지만 '제대로 된 방향'을 몰라 그 잠재력을 터뜨리지 못하는 분들.

제대로 된 방향을 만나기만 하면 상위 1%에 빠르게 올라설 수 있는 분들.

그 임계점을 넘기 위한 마지막 1%의 '방향'과 '트리거'가 절실한 분들이 분명 계실 겁니다.

저도 그랬기 때문에 잘 압니다.

이 8주의 기간을 통해 그 잠재력을 '폭발적인 성장'으로 바꿔드리고 싶습니다.

 

조금이라도 마음이 동한다면, 그게 새 이야기의 첫 시작일 수 있습니다. 언제나 변화는 실행에서 나오니까요.

언제든 편하게 연락주세요. 상세히 답변드릴게요.

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